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mars 14, 2025

DOCUMENTALISTE – REF : ZC#039_DOC

REF : ZC#039_DOC Intitulé du Poste : DOCUMENTALISTE Nombre de Poste à pouvoir : 1 Jours de travail : 5 jours Heures de travail : A définir Type de Contrat : CDD/CDI/VACATAIRE Lieu de travail : CONAKRY Filière : Enseignement Supérieur Hiérarchique : Direction Relations fonctionnelles : Missions et Activités : Missions de gestion documentaire et diffusion de l’information :  Missions pédagogiques variées : Diplômes et Expériences requis : Savoir-faire : Contraintes/difficultés du poste : Avantage :

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PROFESSEUR (COLLEGE/LYCEE) – REF : ZC#036_PROF

REF : ZC#036_PROF Intitulé du Poste : PROFESSEUR (COLLEGE/LYCEE)    Nombre de Poste à pouvoir : 7 Jours de travail : 5 jours Heures de travail : A définir Type de Contrat : CDD/CDI/VACATAIRE Lieu de travail : CONAKRY Filière : Enseignement Supérieur Hiérarchique : Direction Relations fonctionnelles : Matières concernées : Missions et Activités : Diplômes et Expériences requis : Savoir-faire : Contraintes/difficultés du poste : Avantages :

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CONSEILLER PEDAGOGIQUE D’EDUCATION – REF : ZC#037_CPE

REF : ZC#037_CPE Intitulé du Poste : CONSEILLER PEDAGOGIQUE D’EDUCATION (CPE). Nombre de Poste à pouvoir : 1 Jours de travail : 5 jours Heures de travail : A définir Type de Contrat : CDD/CDI/VACATAIRE Lieu de travail : CONAKRY Filière : Enseignement Supérieur Hiérarchique : Direction Relations fonctionnelles : Missions et Activités : Fonctionnement de l’établissement Animation éducative Activités opérationnelles Diplômes et Expériences requis : Savoir-faire : Contraintes/difficultés du poste : Avantage :

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DIRECTEUR/ DIRECTRICE DES ECOLES – REF : ZC#038_DE

REF : ZC#038_DE Intitulé du Poste : DIRECTEUR/DIRECTRICE DES ECOLES. Nombre de Poste à pouvoir : 1 Jours de travail : 5 jours Heures de travail : A définir Type de Contrat : CDD/CDI Lieu de travail : CONAKRY Filière : Enseignement. Supérieur Hiérarchique : Le fondateur / chef d’établissement. Relations fonctionnelles : Missions et Activités : Compétences Requises : Diplômes et Expériences requis : Savoir-faire : Contraintes/difficultés du poste : Avantage :

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